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1：換工作和設(shè)計(jì)新事物

你的生活不是因?yàn)榕既欢兒茫且驗(yàn)楦淖兌兒谩?/p>

變動(dòng)會(huì)令人恐慌，新事物也可能會(huì)帶來(lái)恐慌。不過(guò)，更令人恐慌的是，待在同一個(gè)地方，沒(méi)有任何進(jìn)展。當(dāng)你停止學(xué)習(xí)的時(shí)候，你就停止成長(zhǎng)了。下一份工作并不一定會(huì)改變你的世界，但它可以成為你的跳板，幫助你獲得改變世界的機(jī)會(huì)。

如果你想要一次大改變，在沒(méi)有其他工作機(jī)會(huì)的情況下，辭掉你的工作。這可能需要一些規(guī)劃，但是這絕對(duì)是離開(kāi)你的舒適區(qū)的一次大跳躍。

2：和不熟悉的人喝杯咖啡

我們不是通過(guò)偶遇認(rèn)識(shí)人的。

你想和誰(shuí)一起學(xué)習(xí)或者工作？與他們?nèi)〉寐?lián)系，約他們喝咖啡。找一個(gè)理由見(jiàn)面。找到他們，問(wèn)他們一些問(wèn)題。你將能認(rèn)識(shí)新的人，建立新的關(guān)系。新的人可以帶給你新的想法，幫助你使用不同于以往的思考模式思考。

3：去新的地方旅行或居住

旅行能消除偏見(jiàn)、偏執(zhí)和狹隘的思維。—馬克·吐溫

見(jiàn)識(shí)新的地方可以刷新你的頭腦，為新的靈感和想法讓路。這個(gè)新的地方不需要是世界的另一端。你在當(dāng)?shù)鼐涂梢哉业侥阋郧皬奈匆?jiàn)過(guò)的東西。

4：大聲說(shuō)出不理解的東西

好的設(shè)計(jì)師需要像水一樣。我們必須進(jìn)入每一個(gè)裂縫，找到每一個(gè)問(wèn)題的終點(diǎn)。在一個(gè)項(xiàng)目中，應(yīng)該沒(méi)有人比你更了解你正在嘗試解決的問(wèn)題。

設(shè)計(jì)師需要發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目中的所有未知因素，以便設(shè)計(jì)出最佳體驗(yàn)。讓自己成為一個(gè)偵探，做大量挖掘的工作，不斷地問(wèn)為什么，為什么，為什么。不要害怕問(wèn)的問(wèn)題愚蠢 。

5：練習(xí)公眾演講

在推出重要產(chǎn)品之前的幾周，他會(huì)不停地在臺(tái)上排練好幾個(gè)小時(shí)。他知道每個(gè)demo的所有細(xì)節(jié)，每個(gè)幻燈片上的每一個(gè)字。作為結(jié)果，他的每一次演講都能成功。 —有關(guān)Steve Jobs演講

無(wú)論是四個(gè)人的設(shè)計(jì)評(píng)審，還是四百人的會(huì)議，公眾演講是一個(gè)有用的技能。公眾演講重要的三個(gè)原因：吸引人、激勵(lì)人、告知人。

為了掌握公眾演講，你需要練習(xí)，練習(xí)，再練習(xí)。

6：為不熟悉的平臺(tái)設(shè)計(jì)

面試官：你怎么為iOS和Android平臺(tái)設(shè)計(jì)？

應(yīng)聘者：沒(méi)做過(guò)啊。（卒）

如果你平時(shí)主要針對(duì)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)，那么你應(yīng)當(dāng)著手設(shè)計(jì)iOS和Android，反之亦然。如果你使用的是iPhone，那可以換成Android智能手機(jī)，這可以幫助你熟悉各個(gè)平臺(tái)。你還可以閱讀有關(guān)Material Design和iOS Design的文檔。

7：開(kāi)始做你一直在想的項(xiàng)目

獲得成功的秘訣是開(kāi)始。—馬克·吐溫

將你腦中的想法付諸實(shí)踐。沒(méi)有什么比自己創(chuàng)造東西（即使是小東西）并投入使用更令人激動(dòng)人心的事情了。實(shí)現(xiàn)你的想法，持續(xù)迭代，最重要的是開(kāi)始你的冒險(xiǎn)。

8：和數(shù)據(jù)分析師合作

沒(méi)有數(shù)據(jù)的話，你只不過(guò)是一個(gè)亂出主意的人。

參加一些數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)項(xiàng)目（比如，Google Analytics

Academy）。分析是一個(gè)很重要的需要學(xué)習(xí)的技能，學(xué)習(xí)分析就可以參加一些有關(guān)數(shù)據(jù)分析的討論。你不需要成為高手，但是它對(duì)你的設(shè)計(jì)項(xiàng)目的幫助將是無(wú)價(jià)的。用數(shù)據(jù)支撐你的觀點(diǎn)。

9：評(píng)價(jià)他人的設(shè)計(jì)

評(píng)判他人的設(shè)計(jì)可能不討人喜歡，但是這是必要的。它就和人體的疼痛一樣。它提醒人們注意不健康的狀態(tài)。

靈活的和有禮貌的評(píng)價(jià)是必不可少的。在評(píng)價(jià)他人設(shè)計(jì)作品的時(shí)候要機(jī)靈一點(diǎn)。當(dāng)評(píng)價(jià)或者表達(dá)不同意意見(jiàn)的時(shí)候，確保你的反饋保持著積極的態(tài)度。

10：接受大挑戰(zhàn)（帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)）

在事情被完成之前，總會(huì)被認(rèn)為是不可能的。

帶領(lǐng)一個(gè)項(xiàng)目，經(jīng)手你不太熟悉的東西，深入挖掘你的能力。最后，你會(huì)學(xué)到更多東西，獲得自信，并且發(fā)現(xiàn)事情并沒(méi)有你想象得那么糟糕。